أثر حوكمة الإدارة الضريبية على الخطر الضريبي في الشركات المساهمة العامة الفلسطينية
Loading...
Date
2022-07-17
Authors
أحمد عبد الرؤوف محمد برهوش
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
المقدمة: تعتبر الضرائب من الموارد الهامة لخزينة الدولة فهي تشكل أحد الأدوات الهامة التي تعتمد عليها الحكومات في مختلف الدول كي تقوم بتحقيق أهدافها المالية والاقتصادية والاجتماعية والسياسية، والتي لا يتم تحقيقها إلا بوجود إدارة ضريبية فعالة وكفؤة، ذات سلطة تنفيذية تقوم بتطبيق ما ورد في القوانين الضريبية من بنود ومواد، وتسعى الإدارة الضريبية من خلال العلاقة المباشرة بمكلفيها بالاهتمام بمصلحة هؤلاء المكلفين، إضافة إلى سعيها لتحقيق أهداف فرض الضريبة.
الهدف من هذه الدراسة التعرّف على أثر حوكمة الادارة الضريبية على الخطر الضريبي في الشركات المساهمة العامة الفلسطينية تبعاً لمتغيرات المستوى الوظيفي، المؤهلات العلمية، الخبرة الوظيفية، عدد الدورات التدريبية، طبيعة عمل الشركة، سنة تأسيس، رأس مال الشركة.
بالإضافة إلى ماسبق، هدفت هذه الدراسة إلى التعرف على أثر ضمان وجود إطار فعال لحوكمة الادارة الضريبية على الخطر الضريبي في الشركات المساهمة العامة الفلسطينية، وأيضا سعت الدراسة إلى التعرف إلى أثر الإفصاح والشفافية في الادارة الضريبية على الخطر الضريبي في الشركات المساهمة العامة الفلسطينية.
المنهجية: تم استخدام المنهج الوصفي الارتباطي، وقد طُبقت الدراسة على عينة من موظفي الشركات المساهمة العامة الفلسطينية في الضفة الغربية، وعددهم (204) موظفاً. حيث كانت أدوات الدراسة عبارة عن مقياس حوكمة الادارة الضريبية؛ وهو استبانة مكوّنة من مجموعة من الفقرات، موزّعة على أربع مجالات وهي: حوكمة الإدارة الضريبية والإفصاح والشفافية والمشاركة الجماعية والرقابة الضريبية. ومقياس الخطر الضريبي.
النتائج: توصّلت الدراسة إلى وجود علاقة ارتباط ذات دلالة إحصائية في أثر حوكمة الادارة الضريبية (ضمان وجود إطار فعال لحوكمة الادارة الضريبية، الإفصاح والشفافية في الادارة الضريبية، المشاركة الجماعية لموظفي الإدارة الضريبية، الرقابة الضريبية كأحد آليات حوكمة الادارة الضريبية) على الخطر الضريبي في الشركات المساهمة العامة الفلسطينية. كما وتوصّلت الدراسة إلى عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية في أثر حوكمة الادارة الضريبية على الخطر الضريبي في الشركات المساهمة العامة الفلسطينية تعزى للمتغيرات الديموغرافية (المستوى الوظيفي، المؤهلات العلمية، الخبرة الوظيفية، عدد الدورات التدريبية، طبيعة عمل الشركة، سنة تأسيس، رأس مال الشركة).
الاستنتاج: استنتج الباحث أن تبني إستراتيجية الإصلاح الضريبي، باستحداث نظام الفحص الضريبي، يساهم في إدارة المخاطر الضريبية يكون من خلال عدد من التوصيات منها: أن يتوفر إطار تنظيمي فعال يعزز من ضبط كافة جوانب الحوكمة لأداء الدوائر الضريبية، وضرورة تبني معايير أداء رشيدة في صياغة بنود التشريع الضريبي وبأكبر قدر ممكن من الدقة والتحديد للوصول إلى أعلى معايير الجدارة الموضوعية والقابلة للقياس لتحقيق الأهداف الضريبية، ويجب أن يتم الإفصاح عن عناصر المخاطر الضريبية المتوقعة، التي قد تؤثر على العلاقة بين المكلف والإدارة الضريبية من خلال زيادة التواصل الفعال بينهما وبما يحقق مصلحة الطرفين، وضرورة أن يطلع الموظفون على أي عمليات غير عادية يمكن أن تؤدي إلى التأثير على عمل الإدارة الضريبية والمكلفين، كما أوصت بالعمل على وضع دليل لقواعد وضوابط الحوكمة الضريبية لتحقيق العدالة والشفافية والمسائلة لحماية كافة أصحاب المصالح في المنظومة الضريبية الفلسطينية.
الكلمات المفتاحية: حوكمة الإدارة الضريبية؛ الخطر الضريبي؛ الشركات المساهمة.